Comptabilité de l'entreprise

- Mise en place d'une comptabilité adaptée à l'entreprise,
- Tenue ou surveillance de la comptabilité,
- Externalisation de la fonction administrative et comptable,
- Etablissement de situation intermédiaire,
- Révision des comptabilités informatisées,
- Elaboration des comptes annuels,
- Elaboration de budgets prévisionnels,
- Calcul des coûts de revient,
- Mise en place d'une comptabilité analytique.

Obligations légales de l'entreprise

- Etablissement des bulletins de paie et des déclarations sociales,
- Mise en place de systèmes d'intéressement, de prévoyance, de retraite adaptés,
- Optimisation de la gestion fiscale,
- Gestion fiscale de groupe, ISF,
- Assistance en cas de contrôle,
- Suivi juridique de l'entreprise,
- Constitution d'augmentation de capital, de transmission.

Gestion de l'entreprise

- Conseil en gestion : assistance à la création de l'entreprise, investissements, tableaux de bord,
- Conseil en gestion financière : assistance à la gestion de trésorerie, à la recherche de financements et aux relations avec les organismes bancaires,...
- Conseil de l'entreprise en difficulté : restructuration, plan de continuation,
- Evaluation d'entreprises dans le cadre de cessions, apports, successions, partages, donations, transmissions.

Informatisation de l'entreprise

- Assistance au choix des logiciels de gestion.

Audit de l'entreprise

- Audit des comptes dans le cadre d'une prise de participation, d'un rachat d'entreprise.